在这个过程中，不同科室之间出现了利益冲突。一些科室主任为了争取更多的资源，争论不休。叶瑾耐心地倾听各方意见，权衡利弊。
“我们的目标是让每一个患者都能得到最恰当的治疗，资源分配要以患者的需求为出发点。”叶瑾的公正和坚定让大家心服口服。
经过艰苦的协调和努力，医院的资源分配逐渐趋于合理，医疗服务的效率和质量得到了进一步提升。
就在叶瑾为医院的发展忙碌时，她自己的身体却出现了问题。长期的高强度工作让她积劳成疾，医生建议她休息一段时间。
但叶瑾放心不下医院的工作，依然坚守在岗位上。同事们都劝她保重身体，她总是微笑着说：“我没事，医院离不开我。”
然而，病情的恶化让叶瑾不得不暂时放下工作，住进了医院。这个消息让全院的医护人员和患者都十分担心。
在叶瑾住院期间，医院的工作依然有条不紊地进行着。大家都用实际行动证明，叶瑾培养的团队是一支有担当、能战斗的队伍。
经过一段时间的治疗，叶瑾的病情终于得到了控制。当她重新回到医院时，受到了大家热烈的欢迎。
“看到你们这么努力，我就放心了。让我们一起继续为医院的未来拼搏！”叶瑾的声音充满了力量。
在叶瑾的带领下，山区医院克服了一个又一个的困难，宛如一道希望之光，照亮了山区人民的健康之路。